2014年12月12日-13日，仁和干校高級(jí)干部綜合素質(zhì)提升班赴杭州娃哈哈、華立、阿里巴巴三家企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察和學(xué)習(xí)。這是繼赴廣東標(biāo)桿企業(yè)考察之后，該班的第二次“移動(dòng)課堂”學(xué)習(xí)。 通過(guò)對(duì)不同發(fā)展經(jīng)歷、不同企業(yè)文化、不同風(fēng)格但同樣都是行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)的考察，學(xué)員們學(xué)習(xí)了領(lǐng)先企業(yè)優(yōu)秀的管理理念和做法，感受不同企業(yè)文化下的企業(yè)管理風(fēng)格和側(cè)重點(diǎn)的不同。在娃哈哈，學(xué)員們感受到了一股毫不浮夸，踏踏實(shí)實(shí)一步一個(gè)腳
為豐富員工文化生活，積極營(yíng)造和諧激進(jìn)的團(tuán)隊(duì)氛圍，增進(jìn)員工交流。12月6日－7日，仁和商業(yè)系統(tǒng)組織所屬機(jī)關(guān)、子公司優(yōu)秀員工代表共計(jì)36人前往安徽牯牛降戶(hù)外拓展。 初冬的早晨，透著絲絲涼意，參加活動(dòng)的隊(duì)員們?cè)缭绲木奂谌屎图瘓F(tuán)廣場(chǎng)，等待著期待已久的旅程。遠(yuǎn)離城市的喧囂，到那青山綠水間，欣賞大自然的美景，感受青春的脈動(dòng)，大家都激動(dòng)不已。7：
經(jīng)過(guò)辦公室全體人員整整兩個(gè)多月忙忙碌碌的準(zhǔn)備工作，加上各位領(lǐng)導(dǎo)火眼金睛的監(jiān)督，公司籌備了許久的婦炎潔大型宣傳活動(dòng)“親愛(ài)的閨蜜”，終于在預(yù)計(jì)時(shí)間內(nèi)上線了。真是盼星星盼月亮給我們盼出來(lái)了。 身為本活動(dòng)的一線戰(zhàn)斗人員，怎能不參加！！要知道只要通過(guò)官方的微信、微博曬照片就能抽獎(jiǎng)的呀，抽“7國(guó)游”、“腎6”、“自拍神器”、“婦炎潔閨蜜裝”、淘寶無(wú)限制使用“紅包”、“天貓優(yōu)惠劵”。100%的中獎(jiǎng)機(jī)率，特大的獎(jiǎng)
2014年11月22—23日，仁和干校高級(jí)干部綜合素質(zhì)提升班第五階段課程在仁和863科技園培訓(xùn)教室舉行。 清華大學(xué)工商管理碩士，清華大學(xué)EMBA特聘講師蘆巖老師講授了《企業(yè)戰(zhàn)略管理》課程。蘆老師通過(guò)西方管理科學(xué)與東方管理哲學(xué)兩個(gè)角度，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略管理的理念、思維等方面進(jìn)行了深入的分析，幫助學(xué)員理解戰(zhàn)略思維，以及戰(zhàn)略制訂及執(zhí)行當(dāng)中遇到的難題與解決的思路。
2014年11月27日晚18：30分，伴隨著激昂的音樂(lè)，由仁和集團(tuán)獨(dú)家冠名播出的“仁和好聲音八強(qiáng)爭(zhēng)霸賽”正式開(kāi)戰(zhàn)。20位從海選中脫穎而出的好聲音選手悉數(shù)閃亮登場(chǎng)，用他們動(dòng)聽(tīng)的聲音，為所有在場(chǎng)的觀眾帶來(lái)了一場(chǎng)音樂(lè)的饕餮盛宴。 仁和人的多才多藝在此次八強(qiáng)爭(zhēng)霸賽中體現(xiàn)的淋漓盡致，楊致遠(yuǎn)的激情
進(jìn)入仁和這個(gè)大家庭，是我以前一直沒(méi)有想過(guò)的一件事情。在我很小家住鄉(xiāng)下的時(shí)候，就對(duì)仁和耳熟能詳，所有人只要講到仁和都會(huì)露出欣喜，對(duì)楊文龍董事長(zhǎng)的贊嘆羨慕，對(duì)仁和創(chuàng)造的神話(huà)傳奇嘆為觀止。從那時(shí)候起小小的我對(duì)仁和就有一種渴望而不可及的思想。特別是在2007年在深圳證券交易所掛牌上市的那一年，仁和的美名更是響徹神州大地,名揚(yáng)海外。樟樹(shù)大街小巷無(wú)不歡欣鼓舞，熱情討論著仁和的發(fā)展，仁和帶給樟樹(shù)人民的是不朽神奇
光陰如箭，時(shí)光如梭。時(shí)間是我們?nèi)绾闻Χ紵o(wú)法追回的。2009年的9月10日，在光榮的教師節(jié)這天，我成為仁和新的一員，驀然回首，今年已是第五個(gè)年頭。 2009年的那個(gè)夏天，剛好大學(xué)畢業(yè)，在廣州苦苦尋找工作的我于南方人才市場(chǎng)幸遇公司進(jìn)行招聘。當(dāng)時(shí)第一感覺(jué)就是上天冥冥之中安排，定要抓住這份機(jī)遇，簡(jiǎn)單面試之后，我毅然踏上了回樟樹(shù)的培訓(xùn)之路。我們當(dāng)時(shí)的116期共60余人經(jīng)過(guò)7天體能訓(xùn)練、專(zhuān)業(yè)知
戴光輝老師給我留下的印象非常深刻，光頭，人群中老遠(yuǎn)就能發(fā)現(xiàn)。他打的太極拳出神入化，我一直要拜師，卻總是因?yàn)樗ｑv市場(chǎng)講課，不得而終。他懂病理，每次公司開(kāi)例會(huì)時(shí)，同事們總是圍著他，有個(gè)疼痛啥問(wèn)題，他都能給你說(shuō)個(gè)一二三來(lái)。 戴光輝不僅人緣好，工作業(yè)績(jī)也出色。2012年5月加入仁和中方市場(chǎng)部，2013年榮獲公司的“崗位標(biāo)兵”稱(chēng)號(hào)，我給他總結(jié)了二點(diǎn)，值得我們大家學(xué)習(xí)。
保安工作是一個(gè)植根于最基層、最平凡的工作，能把平凡的工作做出不平凡，那就是本事。為了這份不平凡，閃亮制藥的所有保安們?cè)谒麄兊墓ぷ鲘徫簧媳M心盡力，盡職盡責(zé)，以滿(mǎn)腔熱情和高度責(zé)任感踐行著他們的各項(xiàng)工作。 他們不僅每天24小時(shí)輪流值勤，堅(jiān)守在崗位的第一線，及時(shí)掌握公司的安全動(dòng)態(tài)，通過(guò)每日常規(guī)的日常檢查，通報(bào)、巡邏等各種手段，來(lái)保衛(wèi)著公司的財(cái)產(chǎn)安全，同時(shí)還承擔(dān)著廠區(qū)環(huán)境的維護(hù)，應(yīng)聘員工的門(mén)前引導(dǎo)等工作。總
自2012年-2014年4月期間，仁和藥都吉林省白城地區(qū)一直都是以監(jiān)管市場(chǎng)為主，這兩年以來(lái)的任務(wù)指標(biāo)為10-20萬(wàn)，業(yè)績(jī)卻一直不是很理想。經(jīng)過(guò)省區(qū)各方面的了解與研究，我們認(rèn)為解決問(wèn)題的方法之一是增加地區(qū)業(yè)務(wù)人員。 2014年5月，劉偉東——一個(gè)誠(chéng)實(shí)能干的小伙子加入了我們。他入職以后，通過(guò)了解當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、客情和及時(shí)有效的聯(lián)絡(luò)與溝通，在短短的5個(gè)月時(shí)間內(nèi)，以200%的成績(jī)超額完成省區(qū)下達(dá)地區(qū)全年
